Thêm 4 công nhân có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn được hỗ trợ kinh phí chữa bệnh

Sáng nay (8/5), đã có thêm 4 công nhân được nhận Quỹ hỗ trợ công nhân lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, trong đó có 3 công nhân bị bệnh hiểm nghèo được nhận mức 10 triệu đồng/người, đó là Trần Thị Bích Ngọc - Công ty CP Dae Kwang Apparel, Nguyễn Thị Hồng Ân - Công ty TNHH điện tử Asti và Nguyễn Kim Cương - Công ty TNHH Kwang Jin Wintec Việt Nam; một công nhân bị tai nạn lao động được nhận hỗ trợ mức 6 triệu đồng là Võ Thị Chi - Công ty TNHH Kueng Shyenq VN.

Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Dương Nguyễn Hoàng Bảo Trân (phải) trao tiền hỗ trợ cho công nhân Võ Thị Chi 

Sau khi ân cần thăm hỏi, trao số tiền hỗ trợ cho người lao động, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Hoàng Bảo Trân đã đề nghị các công đoàn cơ sở cần tiếp tục quan tâm, đề xuất Ban Giám đốc tạo điều kiện và có những hỗ trợ thiết thực để người lao động vơi bớt đi khó khăn trong công việc và cuộc sống, đồng thời mong người lao động sẽ không ngừng phấn đấu, quyết tâm và vững niềm tin để vươn lên.

Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Hoàng Bảo Trân (thứ 2, từ phải qua) trao tiền hỗ trợ cho CN Nguyễn Kim Cương tại phòng trọ

Trước đó, vào ngày 7/5, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Dương Nguyễn Kim Loan và Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Hoàng Bảo Trân cũng đã đến thăm hỏi các cô giáo Trường Mầm non 28/7. Tại đây, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh đã trao hỗ trợ cho 5 gia đình công nhân khó khăn có con đang học tại Trường Mầm non, mỗi suất 1 triệu đồng.

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Kim Loan và Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Hoàng Bảo Trân trao quà cho con CNLD đang học tại Trường Mầm non 28/7

Đây là 2 trong số những hoạt động thiết thực đã và đang được các cấp công đoàn tỉnh Bình Dương tập trung thực hiện trong Tháng Công nhân. Theo đó, các nội dung đã được các cấp công đoàn triển khai đó là tiếp tục phát động xuyên suốt Chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển”, chương trình “Lắng nghe - Thấu hiểu - Chia sẻ”, các hoạt động “Cảm ơn người lao động, tiếp tục phát huy vai trò đại diện, tham gia bảo vệ việc làm, đề xuất các giải pháp đảm bảo thu nhập cho người lao động; tổ chức các hoạt động tương trợ đoàn viên, CNLĐ, các giải pháp nhằm sản xuất an toàn, phòng chống cháy nổ, đề xuất nâng cao chất lượng bữa ăn ca đủ lượng, đảm bảo chất...cho người lao động.

Hoàng Trung

Để lại bình luận
Tên đầy đủ *
Email *
Nội dung *