LĐLĐ tỉnh Bình Dương và LĐLĐ thành phố Hà Nội trao đổi kinh nghiệm hoạt động công tác công đoàn
Với tinh thần tích cực, sôi nổi, đoàn đại biểu LĐLĐ tỉnh Bình Dương và LĐLĐ thành phố Hà Nội đã có buổi trao đổi, học tập kinh nghiệm sâu sắc về hoạt động công đoàn và phong trào công nhân viên chức lao động trong giai đoạn hiện nay.
Sáng 23/3, Đoàn công tác của LĐLĐ tỉnh Bình Dương do đồng chí Nguyễn Kim Loan - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam – Tỉnh ủy viên - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Dương làm trưởng đoàn đã có buổi trao đổi, học tập kinh nghiệm công tác tại LĐLĐ thành phố Hà Nội
Đồng chí Nguyễn Kim Loan - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn - Tỉnh ủy viên - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Dương phát biểu
Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội đã thông tin khái quát tới đoàn về tình hình kinh tế, chính trị, xã hội của Hà Nội nói chung và hoạt động Công đoàn Hà Nội trong thời gian hiện nay nói riêng. Thông tin về cơ cấu tổ chức bộ máy cơ quan, đề án vị trí việc làm, biên chế cán bộ, hoạt động của Công đoàn các khu công nghiệp và chế xuất… được đại biểu hai bên trao đổi, thảo luận sâu sắc, cụ thể.
Đặc biệt, các đại biểu hai đơn vị đã dành nhiều thời gian để thảo luận về việc thành lập mô hình Trung tâm tư vấn pháp luật và hỗ trợ người lao động Công đoàn Hà Nội và thí điểm thành lập Nghiệp đoàn lái xe ô tô công nghệ trực thuộc Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội.
Đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội phát biểu
Theo đồng chí Lê Xuân Trường – UVTV, Trưởng Ban Tổ chức LĐLĐ thành phố Hà Nội thì mô hình Trung tâm tư vấn pháp luật và hỗ trợ người lao động Công đoàn Hà Nội được thành lập trên cơ sở Trung tâm tư vấn pháp luật Công đoàn Hà Nội. Quá trình nghiên cứu, hình thành và đi vào hoạt động Trung tâm này ghi dấu sự cố gắng, nỗ lực của các ban chuyên môn LĐLĐ thành phố và lãnh đạo Trung tâm từ việc xây dựng Đề án thành lập, Đề án hoạt động, Đề án vị trí việc làm, xin ý kiến của Tổng LĐLĐ Việt Nam và Thành ủy Hà Nội, xây dựng các đơn đặt hàng về tư vấn pháp luật với các Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở…
Với đề án thành lập mô hình Nghiệp đoàn lái xe ô tô công nghệ cũng xuất phát từ tình hình thực tiễn khi lực lượng lái xe công nghệ trên địa bàn thành phố khoảng 130.000 người, trong có đó 70.000 lái xe chuyên nghiệp. Do vậy, việc thành lập mô hình Nghiệp đoàn lái xe ô tô công nghệ là rất phù hợp với thực tiễn và đáp ứng nhu cầu mong muốn của người lao động.
Đánh giá cao về hai mô hình hoạt động mới của Công đoàn Hà Nội trong thời gian qua, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Dương Nguyễn Kim Loan bày tỏ mong muốn được học tập kinh nghiệm, từ bước nghiên cứu, xây dựng Đề án, đến quy trình thực hiện, thành lập, đi vào hoạt động. “Do là mô hình hoạt động mới nên trong quá trình thành lập đã gặp không ít thuận lợi, khó khăn, do đó, những đúc rút kinh nghiệm từ thực tiễn của Công đoàn Hà Nội trở thành bài học quý báu đối với hoạt động Công đoàn tỉnh Bình Dương” – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Dương Nguyễn Kim Loan trân trọng ghi nhận.
Các đại biểu hai đơn vị chụp ảnh lưu niệm tại hội nghị
Thời gian tới, đại diện lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội và LĐLĐ tỉnh Bình Dương hứa sẽ tiếp tục tăng cường mối quan hệ giao lưu, trao đổi, học tập kinh nghiệm công tác công đoàn, nhằm đưa phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn của mỗi địa phương nói riêng và cả nước nói chung ngày một phát triển vững mạnh.
H. Trung - Hải Yến